Profesionistas en Desarrollo


Atraer, seleccionar, retener y desarrollar a los egresados con el mejor promedio de universidades que se ajusten al perfil de Elementia; promoviendo su formación, entrenamiento y desarrollo, para convertirlos en los futuros líderes de la organización


Empresa

Somos una empresa con presencia internacional que fabrica y comercializa productos para la industria de la construcción. Somos parte de Grupo Kaluz y de Grupo Carso. 

El crecimiento de Elementia nos a llevado a integrar:

-29 plantas en 9 países.
-Más de 7,000 colaboradores
-Más de 6,300 distribuidores
-29 Centros de Distribución y Comercialización
-Cotizamos en la Bolsa de Valores desde 2015
-En los últimos 5 años hemos crecido 30% en número de colaboradores.
-El 31% de nuestro personal es administrativo y el 69% es sindicalizado.

Desarrollo Sostenible

-Generar una Cultura consiente y activa al Triple resultado: Financiero, Social y Medioambiental.
-Satisfacer la creciente demanda de los inversionistas Bursátiles en los resultados sostenibles.
-Incluir el progreso de nuestra comunidades para Construir/Mantener/Mejorar beneficiarios con nuestra interdependencia.
 


Programa


El Programa Profesionistas de Desarrollo tiene duración de un año, en el cual estarás trabajando en diferentes áreas dentro de las divisiones de Elementia en México. Durante este año vamos a promover tu formación, entrenamiento y desarrollo, para que puedas crecer posteriormente en las tres diferentes regiones; México, Región Centro  (Costa Rica, El Salvador, Honduras) o Región Andina (Bolivia, Colombia, Ecuador, Perú) dependiendo de tu desempeño y localidad. 

Proceso de Formación:
 
1.- Formación: Rotación en las 3 divisiones de Elementia (Cementos, Metales y Construsistemas) y áreas estratégicas.
2.- Formación Técnica: Desarrollo de competencias Elementia
3.- Asesoría: Asesoría a través de un mentor de manera mensual (Sesiones 1 a 1) y Reuniones mensuales con Desarrollo Organizacional desde corporativo.
4.- Evaluación: Exame técnico al término de cada instancia
5.- Resutados: Carpeta entregable con una propuesta de mejora.
6.- Graduación
7.- Colocación en Elementia de acuerdo a intereses y aptitudes


Lugar de Trabajo: Primer año rotación en Ciudad de México, Celaya, San Luis Potosí, Hidalgo. 

Convocatoria abierta a: 
-México
-Región Centro  (Costa Rica, El Salvador, Honduras) 
-Región Andina (Bolivia, Colombia, Ecuador, Perú)


Requisitos de postulación

  • Fecha de Graduación: Junio 2016-Junio 2017.

  • Carreras Solicitadas: Licenciatura (Administración, Finanzas y Mercadotecnia) y/o Ingeniería (Civil, Industrial, Mecánica, Mecatrónica, Eléctrica y Arquitectura).

  • Nivel de Inglés: Avanzado-Fluido.

  • Nivel del Microsoft Office: Avanzado.

  • Disponibilidad de cambio de residencia.

  • Disponibilidad para viajar.


Áreas de postulación

  • 3 Divisiones de negocio: CEMENTOS, CONSTRUSISTEMAS y METALES con sus áreas:

  • PRODUCCIÓN: Asegura el flujo de la fabricación de los productos que se elebaoran en cada planta desde la obtención de la materia prima, hasta producto final.

  • FINANZAS: Valida y controla los ingresos y egresos de la economía de cada una de las plantas productoras y de la división.

  • INNOVACIÓN: Promueve la mejora continua en procesos, productos, herramientas que faciliten los procesos de producción y comercialización de los productos finales.

  • CALIDAD: Asegura que los procesos productivos conlleven a la generacion de productos con la calidad requerida por nuestros clientes.

  • SEGURIDAD: Verifica que los procesos de las plantas conlleven a la realización de actos seguros evitando así riesgos y accidentes.

  • COMERCIAL: Genera estrategias comerciales y de negocio para poder generar ventajas competitivas con los productos que fabricamos logrando así mayor diversificación de nuestras marcas.

  • LOGÍSTICA: Asegura que todos los procesos productovos cuenten con las herramientas necesarias para llevar a cabo la fabricación de los productos. (traslados de materias primas, gestion, administración y control de inventarios)


Etapas del proceso

  • Inscripción (Finales de Septiembre-Octubre 2017)

  • Tests (Octubre -Noviembre 2017)

  • Panel (Noviembre 2017)

  • Assessment (Noviembre 2017)

  • Contratación (Finales de Noviembre 2017)